重庆广汇供电办事处对干部和职工特别推出了特殊待遇:
一是“开放式激励准绳”,重庆广汇供电办事处推出开放式激励准绳,允许安置单位选择“进取型激励准则”、“紧贴优秀型激励准则”或“团队型激励准则”,灵活考虑绩效激励的考评标准与实施方式。二是“干部发展竞争机制”,重庆广汇供电办事处以“干部发展竞争机制”为主要发展机制,采用灵活多样的激励机制,多方位衡量发展、技术服务和客户服务能力,积极推动优秀干部快速发展。三是“研发投入激励创新工程”,重庆广汇供电办事处设立“研发投入激励创新工程”,鼓励优秀干部做出积极贡献,不断发展壮大,推动供电业务的质量和效率的提升,在实施过程中积极探索新发展空间,推动团队凝聚力的建立。