职业生涯目标修正是指在个人职业生涯规划过程中，根据自身发展和市场需求，对原有的职业目标进行调整、修正和完善。这个过程中，可能涉及到以下几个方面：
1. 职业定位：对自己职业生涯的整体规划，包括职业发展方向、行业选择、岗位类型等。在职业生涯过程中，随着自身能力和市场环境的变化，可能需要重新审视和调整职业定位。
2. 能力提升：在修正职业生涯目标的过程中，要关注自身能力的提升。这包括专业技能、沟通能力、团队协作等方面的能力提升，以适应不断变化的工作环境。
3. 职业道路：职业生涯道路可能会因个人选择、市场变化等原因出现曲折或转折。在修正职业目标时，要关注职业道路的调整，以便更好地实现职业规划。
4. 职业规划周期：职业生涯规划需要根据不同阶段的特点进行调整。例如，在职业生涯的早期，可以更关注技能积累和岗位晋升；而在中后期，可能要关注行业影响力、领导力等方面的提升。
5. 市场动态：在修正职业生涯目标时，要关注行业和市场的发展动态，以确保自己的职业规划与市场需求保持一致。
6. 个人价值观：职业生涯目标的修正还应考虑个人价值观的变化。随着生活经历和见识的丰富，人们的价值观可能会发生一定程度的改变，这将影响他们在职业生涯中的决策。
总之，职业生涯目标修正是指在职业生涯过程中，根据自身发展和市场需求，对原有的职业目标进行调整、修正和完善。这个过程有助于个人更好地实现职业发展，提高职业生涯的满意度。
