房地产评估公司的业务员怎么样

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房地产评估公司的业务员怎么样,麻烦给回复

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首先是接业务,然后收集资料,之后按照公司的评估报告模板制作评估报告,交货收钱。

这一行还是很有前途的,在我们国家处于发展阶段。但是关键是一定要考上注册估价师证,如果考上的话做一样的事情得到的报酬是没考上的人的好几倍! 关于报酬: 看你在不同的地方,我之前在的评估公司是一级资质下的分公司。有证的估价师工资,底薪800.,提成按照做的报告的收费额提成。主估价师8%,附估价师4%,缴纳养老保险医疗保险失业金。年终看老板开心,有时候给1000有时候给5000,和公司效益完全没关系。没有证的,拿报告收费提成的2%。年终同样看老板心情。以上是表面的所谓规定,但是实际上是这样的。首先老板不会告诉你实际到底收费了多少,据我们所知,他给提成的底其实只是收费额的百分之八十,然后还会抹零。再来估价师都会在8%和4%里面分别扣掉1%,一共百分之二,这百分之二就是给没有证的人的提成。 所以你在不管哪一家公司上班,拿到多少钱关键看老板!前车之鉴! 据我所知,在其他同类公司,如果客户是你拉来的,你就会有20%左右的提成,而我在的公司完全没有。然后评估公司会加班会出差,这些产生的费用你最好也要先搞明白,有没有出差费,出差费用的报销什么的。加班有没有加班费什么的都要清楚。我们是完全没有的。 还有,如果你是房地产估价师,但是老板让你做土地估价报告,那你的提成怎么算也要搞清楚。我们做房地产报告的,做土地报告老板没有给我们一分钱提成。 在和老板谈这些问题的时候不要害羞,一定要讲清楚。有些老板说我不会亏待你的,不会比你之前拿得少,但是最后,发给你的钱还没有你原来得的一半,其实老板是知道你之前拿到的钱时多少的。我一个同事被挖角过来的,老板就这样说,但是……后来杯具了。 千万小心,这一行很有钱途的,但是自己在做的时候也千万小心。

其他答案

房地产评估公司的业务员是公司与客户之间的重要桥梁。他们负责与客户沟通,了解客户需求,并提供专业的房地产评估服务。

业务员需要具备良好的沟通能力和销售技巧,能够准确理解客户的需求,并向客户解释评估过程和结果。

他们需要具备扎实的房地产知识和专业技能,能够准确评估房地产的价值。

此外,业务员还需要具备良好的人际关系和团队合作能力,能够与内部团队和外部合作伙伴紧密合作,为客户提供全面的评估服务。总体而言,房地产评估公司的业务员在提供专业评估服务方面发挥着重要作用。

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