机长也是飞行员,而飞行员是航空公司的核心资产,具有投资成本高、培养周期长、收益期晚的特点,如果飞行员能随意辞职,将直接导致航空公司运力不足、正常履约能力下降,这对航空公司无疑是一场灾难。
航空公司的通常做法是入职即签订无固定期限劳动合同、约定较长的服务期限和高额违约金。国家民航总局为了促进飞行员队伍的有序流动,也制定了相应的约束和管理办法,甚至规定未经原单位同意的,不得离职。民航局在2006年出了个109号文件,文件规定不管你是辞职也好还是流动也好新公司必须要跟原公司“协商达成一致”,民航局才会给你办手续。那么,只要原公司不愿意达成一致,那么你就无法去新公司就业。综上所述,机长主动辞职前,还应先与原公司协商好后再提出。