被迫失业有什么补偿

2024-01-17 02:17:51 180次

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被迫失业有什么补偿，在线求解答

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陈老师育儿

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2024-01-17 02:17:51

被迫辞职需要按照《劳动合同法》执行，符合支付经济补偿的，劳动者可以要求用人单位支付经济补偿金，用人单位不支付的，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

用人单位解除劳动合同，通常有如下情况：

1. 用人单位与劳动者解除劳动关系，没有任何合法理由，也没有支付经济补偿，劳动者不存在《劳动合同法》39条规定的情形，用人单位行为属于《劳动合同法》87条规定的违法解除劳动合同情形，应该支付赔偿金，即每工作一年支付2个月工资；2.用人单位与劳动者解除劳动关系符合《劳动合同法》46条规定的，应该支付经济补偿金，即每工作一年支付一个月工资；符合《劳动合同法》第40条，没有提前1个月通知劳动者的应多支付1个月工资作为代通知金；3.劳动者存在《劳动合同法》39条的规定的情况，用人单位提出解除劳动关系的，不需要支付任何经济补偿，也不需要提前通知,需要用人单位举证并且书面通知劳动者解除劳动关系。

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必月有脑

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2024-01-17 02:17:51

被迫是一般会有国家进行的工人资助补偿，1千到2千左右吧！

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