在酒店上班被辞退赔偿的话,主要还是看你是因为什么原因被辞退。
如果是因为酒店的原因,那他需要对你进行赔偿,具体的赔偿方法,要看你在酒店服务了多长时间。基本上是按一年赔偿,一个月,不满半年赔半个月,然后如果没有提前通知你的话,需要支付一个月的代通知金。
在酒店上班被辞退怎么赔偿希望能解答下
在酒店上班被辞退赔偿的话,主要还是看你是因为什么原因被辞退。
如果是因为酒店的原因,那他需要对你进行赔偿,具体的赔偿方法,要看你在酒店服务了多长时间。基本上是按一年赔偿,一个月,不满半年赔半个月,然后如果没有提前通知你的话,需要支付一个月的代通知金。