生物科技公司面试通常会问和评估三个方面:技能、经验和文化适应性。
首先,他们会询问您在相关技能和知识方面的熟练程度,例如分子生物学、细胞文化、基因编辑等。其次,他们会询问您的经验,例如您是否参与过类似的项目或研究,这将有助于他们更好地评估您是否适合他们的团队。最后,他们会考虑文化适应性,也就是考虑您是否适应他们公司的价值观、氛围和工作方式等。在该行业中,公司文化和价值观对团队的合作和成功至关重要,因此,他们会确保您与他们的文化相符,并能够积极贡献。除此之外,他们可能还会问一些关于您的计划、目标和动机的问题。