班组是企业的细胞,是企业和谐发展与跨越发展的前沿阵地。
竞争激励
劳动竞赛
向心力
班组管理
组织能力
企业班组建设如何创新希望能解答下
班组是企业的细胞,是企业和谐发展与跨越发展的前沿阵地。
竞争激励
劳动竞赛
向心力
班组管理
组织能力
班组建设管理与创新是生产制造的核心,管理与创新是密不可分的关系。
作为基层的管理者是承上启下的纽带,要时刻与上级下达的思想保持一致,时刻为公司的利益所着想,带领自己的团队保质保量的完成任务。在此基础上最大化的提高生产效率,节约公司成本。才能更快的完善自我。
创新的思想又是生产的根本要素,它能够使各个工序之间的编排更合理,极大的降低生产过程中的浪费,改善员工操作上的不合理之处。使其更加的有序性与协调性。创新既要集思广益,又要敢于接受并迎接挑战。面对激烈的市场竞争与白日化层次不穷的产品,优胜劣汰的思想无一实行在公司的每个角落里。
针对创新的思想可以进行宣贯并跟踪效果,每周定期召开创新改善提议大会,每个成员都应参与进来。作为管理者应提倡并固化这种方式,不能打击成员的积极性,每一次应做好总结与记录,一点点改善,一次次进步,最后的成果一定是辉煌的,如意的。