税务局作为政府机构，其工作人员需要定期进行业务知识和法规的学习与考核。每周的考试内容可能因地区、具体政策变化以及个人岗位差异而有所不同，但通常包含以下几个方面：

1.税收法规和政策：这是税务局考试的核心内容。包括国家最新颁布的税法、税收优惠政策、税收征管法等。这些内容是税务人员日常工作的基础，要求税务人员熟练掌握并能正确应用。

2.会计和财务知识：由于税收工作涉及到大量的财务数据处理和分析，因此对会计基础知识的了解是必不可少的。考试内容可能包括会计准则、财务报表分析、成本核算等。

3.计算机操作技能：随着信息化的推进，税务局的工作越来越依赖于计算机系统。考试内容可能涉及办公软件的使用、税收管理软件的操作、数据分析软件的应用等。

4.行政法律法规：除了税收相关的专业知识外，税务局工作人员还需要了解一些基本的行政法律法规，如公务员法、行政处罚法等，以确保在行政执法过程中依法行事。

5.职业道德和廉政教育：税务局工作人员直接关系到国家财政收入，因此对其职业道德和廉洁自律的要求非常高。考试内容可能包括公务员职业道德规范、反腐倡廉教育等。

6.案例分析：通过实际案例的分析，检验税务人员对税收法规的理解和应用能力，提高解决实际问题的能力。

7.时事政治：税务局工作人员需要关注国家的政治经济形势，以便更好地理解和执行税收政策。

为了更具体地说明税务局每周考试内容，我们可以假设一个场景：

某税务局计划本周进行一次综合性的业务知识测试，以评估员工对近期政策的掌握程度。此次考试内容将涵盖以下方面：

-新出台的个人所得税法修正案，特别是关于专项附加扣除的具体规定；

-增值税改革的最新动态，例如税率的调整、税收优惠政策的实施；

-企业所得税汇算清缴的相关流程和要求；

-出口退税的计算方法和申报程序；

-电子税务局系统的操作流程，包括纳税申报、发票管理等；

-针对当前经济形势下，如何加强税收征管、防范税收风险的措施；

-一起典型案例分析，考察员工对税收法规的实际应用能力。

通过这样的考试内容设计，税务局可以确保员工能够紧跟税收政策的最新动态，提升工作效率和质量，同时也能强化员工的法律意识和职业操守。