税务干部的综合素质考试通常旨在评估其专业知识、业务能力、职业道德以及政策法规理解等方面。具体考试内容可能因地区或机构而异，但一般包括以下几个方面：

1.税收法规与政策：这部分内容会测试考生对当前税收法律、法规及政策的掌握程度。包括但不限于增值税、企业所得税、个人所得税等主要税种的征收管理知识，以及税收优惠政策、税收征管法等相关规定。

2.会计与财务知识：由于税务工作与会计和财务管理密切相关，因此考试中可能会涉及基础的会计原理、财务报表分析、成本核算等内容，以检验考生是否具备处理涉税财务问题的能力。

3.计算机应用与数据分析：现代税务工作需要大量使用计算机软件进行数据处理和分析。因此，考试可能会考察考生对常用办公软件（如Excel）的运用能力，以及对税收数据的分析和处理技巧。

4.行政能力与公文写作：税务干部在日常工作中需要撰写各类公文和处理行政事务，因此考试也会考核考生的文字表达能力、逻辑思维以及行政管理能力。

5.职业道德与服务意识：税务部门作为政府的服务窗口，其工作人员需要具备良好的职业道德和服务意识。考试将评估考生在面对纳税人时的服务态度、职业操守和廉洁自律情况。

6.沟通与人际交往能力：税务干部在工作中需要与纳税人、同事及其他政府部门进行沟通协作，因此沟通能力和人际交往能力也是考试的重点之一。

在准备此类考试时，考生应全面复习上述领域的相关知识，并通过模拟试题、案例分析等方式加强实战演练。同时，注重培养自己的服务意识、团队协作能力和应变能力，以便在实际工作中更好地适应各种挑战。