国有企业（简称“国企”）的财务类考试通常是为了选拔和评估财务人员的专业能力。这类考试的科目和内容可能因具体企业和行业而异，但一般来说，主要包含以下几个核心科目：

1.会计基础知识：这一部分主要考察应试者对会计基本原理、会计准则、会计报表编制等内容的掌握程度。内容包括但不限于资产、负债、所有者权益、收入、费用、利润等会计要素的确认与计量，以及资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表的编制和分析。

2.财务管理：这部分内容关注企业资金的筹集、运用和管理，包括投资决策、融资决策、营运资金管理、成本控制等。考察应试者对于财务预测、财务分析、财务计划、财务风险管理等财务管理知识的理解和应用能力。

3.税法与税务实务：此科目旨在测试应试者对税法的熟悉程度及实际处理税务问题的能力。内容包括中国的税收体系、增值税、企业所得税、个人所得税等主要税种的计算与申报，以及与税务相关的法律法规知识。

4.审计学：该科目涉及内部控制和风险管理、审计程序和方法、审计证据和报告等方面的知识。考核应试者对审计流程的理解，以及对审计发现问题的分析和解决能力。

5.经济法：这一部分主要考查应试者对中国经济法律制度的了解，包括但不限于公司法、合同法、劳动法、证券法等相关法律法规。

6.计算机应用与办公软件：随着信息技术的发展，财务人员需要具备一定的计算机操作能力和数据分析技能。因此，考试可能会涉及到Excel、Word等常用办公软件的操作，以及财务软件的使用。

7.职业道德与职业操守：作为财务人员，具备良好的职业道德和职业操守至关重要。这一部分会考核应试者在实际工作中遵循诚信原则、遵守财经纪律、维护企业利益等方面的意识和行为。

在准备这些科目的考试时，建议考生结合考试大纲和历年试题进行有针对性的复习。同时，多参加模拟考试和实战演练，以提高解题速度和准确率。此外，注重理论与实践相结合，通过实际工作或案例分析来加深对知识点的理解和应用。

国企财务类考试旨在全面评估应试者的专业知识、实务操作能力和综合素质。通过这样的考试，不仅可以选拔出优秀的财务人员，也有助于提高整个国企财务队伍的专业水平和工作效率。