个人对护士岗前培训的意见和建议

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1.护生岗前培训制度化目前各学校对于护生岗前培训没有统一的规划和纲要,培训时间长短不一,效果参差不齐,应制定出一套规范统一的纲要,来保证各地培训的质量。

很多院校都认识到岗前培训的意义,但不够重视,应该提高认识,改变观念,将岗前培训固定下来,并制度化,很多部门都在进行岗前培训,我国对此还没有统一的标准和专门的管理部门。

2.统一和优化岗前培训内容和时间技能和知识不是一朝一夕,所以岗前培训的时间应结合培训内容来确定;培训时间紧张则以强化意识为主,时间长则可适当进行临床常用、急需的知识技能培训。

3.系列讲座第一,职业防护教育。第二,医疗安全与法律意识教育。

4.基础操作培训根据护生在医院一周见习时间中存在的问题,建议采取由实验教师演示并讲解操作中的重点、难点的方式,让护生反复练习,不断进行反馈与矫正,强化规范操作。直至熟练掌握。

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