(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行。

2.身体健康，体检合格，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。

3.年龄在18-35周岁。

4.符合《事业单位人事管理回避规定》的有关要求。

5.完全符合本公告招聘岗位所需的招聘条件(详见附件1、附件2)。考生本人有效的毕业证所载学历和专业名称，应与拟报考岗位的学历”和专业条件要求”相符，考生本人有效学位证上的学位应与拟报考岗位的学位”资格要求相符，有学历学位要求的，应在同一学习经历取得，不符者，请勿报考，否则取

消考试或聘用资格。职业院校毕业生报考时按《四川省人力资源和社会保障厅等3部门关于转发〈人力资源社会保障部关于职业院校毕业生参加事业单位公开招聘有关问题的通知〉的通知》有关要求执行。

(二)有下列情形之一者不得报考

1.因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的。

2.有违法、违纪行为正在接受审查的。

3.尚未解除党纪、政纪处分的。

4.在人事考试中违纪处于禁考期的。

5.按照有关规定，定向招录(聘)人员未满服务年限或有其他限制性规定的。

6.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，被人民法院通过司法程序认定为失信被执行人的。

7.法律法规等规定的其他不能报考事业单位的情形。

资格审查工作贯穿招聘全过程，任何环节发现报考人员不符合招聘条件或弄虚作假的，都将取消其报考(聘用)资格或不予进入下一步招聘环节，责任自负。