一、准考证下载时间：年11月22日9：00起。笔试时间：年11月25日9：00，笔试地点详见准考证。二、笔试内容为教师专业素养和本学科教学设计。笔试采取闭卷方式进行，笔试成绩满分为100分，60分合格，不合格者不予录用。三、签约按照该岗位聘用人数，根据笔试成绩从高分到低分确定拟聘用人员，签订三方协议书。若笔试成绩相同时，则按照翔安区教育局面试成绩从高分到低分排序。具有博士学位的，经主管部门审核同意，可简化招聘程序采用考核等方式直接聘用。四、体检体检由翔安区教育局统一组织，体检标准参照《福建省教师资格申请人员体检标准(年修订)》文件的要求,具体检测方法由体检医院结合实际确定。参加体检人员须携带本人有效身份证到指定医院集中体检，体检费用自理。体检人员应按时参加并配合体检，不按时参加体检者，视为自动放弃聘用资格。参加体检人员对体检结果有疑问的，可在得知体检结果的7日内向翔安区教育局提出复检申请，复检只能进行一次，由翔安区教育局组织到三级医院复检，体检结论以复检的结果为准。自行体检的结果无效。体检不合格的，不予聘用。五、公示拟聘用人员名单在厦门市翔安区政府网站公示7个工作日。公示结果无异议的或经用人单位会同主管部门核实不影响聘用的，原则上于2024年8月(含8月)前办理本次招聘人员入职审批手续，并依据相关规定签订聘用合同，纳入合同管理。