1、工作交接单,在办理工作交接过程中,在工作交接单上写上离职原因为“辞退”,并想办法让单位盖章。
2、离职证明,现在找新的工作,新单位都要离职证明,要求单位开据离职证明,合情合理。等等。
法律依据
《劳动合同法》第八十九条
用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
《劳动合同法》第八十九条
用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
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