法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
签订无固定期限劳动合同如何辞职
星河天街园长
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2024-10-19 00:46:52 49次
签订无固定期限劳动合同，劳动者可通过以下方法辞职：与用人单位协商一致解除劳动合同；提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同，在试用期内提前三日通知；用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一，单方面解除劳动合同。
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