二婚有婚假,一般是一至三天。

根据相关法律规定,婚假是指劳动者本人结婚时依法享受的假期,期间的工资由用人单位如数支付。

如果用人单位拒绝向劳动者支付婚假期间的工资的,劳动者可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解,也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;如果劳动者对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

法律依据

《劳动法》第五十一条

劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。

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