劳动仲裁的下一步分以下情形处理:劳动仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定,申请人可以向人民法院提起诉讼;调解不成或者调解书送达前,一方当事人反悔的,仲裁庭应当及时作出裁决;仲裁庭逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼;其他。

法律依据

《劳动争议调解仲裁法》第二十九条

劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人;认为不符合受理条件的,应当书面通知申请人不予受理,并说明理由。对劳动争议仲裁委员会不予受理或者逾期未作出决定的,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

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