法律依据
《劳动合同法》第六十八条非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。
合同制与劳务派遣制的区别
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2024-10-26 03:22:52 70次
合同制与劳务派遣制的区别为：
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