停职属于什么处分

停职不属于处分,还属于检查阶段,处分在检查后作出。公职人员政务处分包括警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。停职是现实中比较常见的一件事,可能由于个人原因或者其他原因导致出现过错,此时就要暂时停止自己手中的职务,接受有关部门的调查。

法律依据

《中华人民共和国公职人员政务处分法》第七条

政务处分的种类为:

(一)警告;

(二)记过;

(三)记大过;

(四)降级;

(五)撤职;

(六)开除。

第八条

政务处分的期间为:

(一)警告,六个月;

(二)记过,十二个月;

(三)记大过,十八个月;

(四)降级、撤职,二十四个月。

政务处分决定自作出之日起生效,政务处分期自政务处分决定生效之日起计算。

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